中新網太原1月12日電 (楊靜)記者12日從山西省人社廳獲悉，該廳聯合山西省民政廳、山西省交通廳、山西省總工會下發《關于進一步做好春節期間農民工返鄉返崗保障工作的通知》(以下簡稱《通知》)，多舉措為農民工提供服務，讓農民工安心過年，助力企業復工復產。

　　對春節期間留崗留工人員，用人單位要嚴格執行法定節假日、休息日加班工資規定，按職工本人工資標準的300%、200%支付工資報酬，各級勞動保障監察機構對拒不支付的要依法查處。對外賣、快遞、網約車等平臺企業從業人員勞動權益要及時保障，確保新就業形態勞動者工資報酬春節前兌付到位。

　　對春節期間發生工傷的，各級人社部門要建立“快理快賠快付”應急響應機制，對參加工傷保險的要及時按規定支付相關待遇，對未參加工傷保險的要督促用工單位盡快賠付等。

　　各戶外勞動者愛心驛站要為有需要的農民工提供“累能歇腳、渴能喝水、飯能加熱、傷可用藥”等暖心服務；支持企業在春節期間對留崗職工開展職業技能培訓，人社部門根據參加培訓人數，按每人300元的標準給予企業職業技能培訓補貼。

　　在服務保障方面，確保農民工返鄉返崗有序暢通。對有集中返鄉返崗需求的農民工提供“點對點”服務。鄉鎮(街道)就業服務站要公布聯系方式，組織專人對有需求的農民工及時提供幫助。省外務工人員服務工作站要為有需求的晉籍務工人員提供返鄉服務和困難幫扶。

　　同時，要拓寬幫扶渠道，確保農民工就業服務應享盡享。各級公共就業服務機構要提供線上線下專場招聘服務，開展家政進社區等活動，為有就業意愿的農民工至少提供一次職業介紹服務。

　　各級零工市場要及時發布各類零工信息，對尋求零工的困難農民工提供幫扶，協調解決食宿等基本生活困難；鼓勵各級勞務品牌、省校合作基地等積極承擔社會責任，發揮示范帶頭作用，對有需求的農民工提供崗位推薦、組織輸出等服務，協助做好農民工返鄉返崗服務保障工作等。

　　在欠薪治理方面，確保農民工及時足額拿到工資。對發現農民工工資未按時足額支付以及農民工投訴舉報的欠薪線索，要當日啟動調查、三日內解決，支付確有困難的要及時動用工資保證金或應急周轉金先行墊付。

　　同時，對未按期解決的嚴肅實施約談問責，對欠薪企業從嚴從重處罰。春節前實行每日調度報告，確保欠薪問題動態清零。

　　此外，《通知》要求，各級人社部門要積極協調財政、銀行等部門，確保全省企業職工和城鄉居民養老保險待遇在1月16日前全部足額發放到位，工傷保險、失業保險待遇在春節前發放到位。(完)