今年以來，日喀則市自覺把人才工作放在大局全局中思考、謀劃和推動，找準戰略定位，積極探索實施“揭榜掛帥”，為“有本事揭榜者”提供機遇和舞臺，破解制約產業發展的重大技術難題，提高科技項目創新供給能力。

　　日喀則市委人才辦負責人介紹，日喀則市人才供需不平衡，“高精尖”人才短缺，人才在關鍵領域、核心環節缺乏有效支撐。通過科技人才引培暨“揭榜掛帥”工作，引進培育一批高層次創新人才及團隊，能夠助力解決引才用才的難題，展現出鮮明的聚才優勢。同時，能夠幫助破解一批關鍵技術難題、轉化一批先進技術成果，培養“幫帶”本地科研人員，為推動全市經濟社會高質量發展提供有力的人才和科技支撐。

　　緊緊圍繞穩定、發展、生態、強邊“四件大事”，聚焦“四件大事”聚力“四個創建”，緊盯當下產業發展及未來產業布局，是日喀則市探索實施“揭榜掛帥”的主要支持領域。

　　中國科學院院士韓斌“揭榜掛帥”日喀則市青稞育種改良及高原種質資源保護推廣利用項目。作為中國科學院分子植物科學卓越創新中心負責人，韓斌院士充分發揮先進科研力量優勢，目前，正在如火如荼開展相關科研攻關。

　　據介紹，該項目通過基因組解析，建立青稞參考基因組數據庫，開展青稞種質資源（或遺傳群體）全基因組關聯分析，挖掘青稞重要農藝性狀基因，構建青稞高產、優質、高抗分子設計育種體系，助力日喀則青稞產業轉型升級、提質增效。

　　為培育“幫帶”日喀則本地青稞育種人才，項目實施期間，項目組成員赴中國科學院分子植物科學卓越創新中心亞洲最大的人工氣候室參觀學習，了解學習先進管理經驗和方式方法。

　　西藏神猴藥業作為全區藏藥生產研發骨干藥企，具有先進的藏藥科研能力，不僅致力于藏藥的研發推廣，還關注藏藥材的質量管理與規范。

　　西藏木瓜是我國特有的樹種，主要分布于西藏和四川西部，藏醫將其果實入藥（藏藥名“賽亞”）。為攻克西藏木瓜藥材種質不清、種子種苗及種植體系缺乏標準、加工技術不規范、藥材質量參差不齊等一系列“卡脖子”難題，促進西藏木瓜產業高質量發展，西藏神猴藥業通過“揭榜掛帥”來實現技術瓶頸的突破和科研人才的引培。

　　山東中醫藥大學李佳教授團隊充分發揮團隊科研攻關優勢，成功“揭榜”西藏神猴藥業西藏木瓜標準化及人工種植技術研究項目。該項目啟動以來，在李佳教授帶領下，團隊對西藏木瓜種質資源、總多糖以及單糖指紋圖譜進行研究，野生資源調研、野生樣本收集以及種植等工作正有序推進。西藏神猴藥業科研人員通過參與項目，相關技術能力得到了快速提升。