本報北京7月31日電 （記者倪弋）最高人民檢察院31日印發《關于依法懲治和預防民營企業內部人員侵害民營企業合法權益犯罪、為民營經濟發展營造良好法治環境的意見》（以下簡稱《意見》）。

　　最高檢第四檢察廳相關負責人介紹，民營企業內部人員，特別是民營企業高管、財務、采購、銷售、技術等關鍵崗位人員侵害民營企業合法權益犯罪得不到及時有力懲治的問題，嚴重損害民營企業合法權益，影響民營企業核心競爭力和創新發展，擾亂公平競爭市場秩序，破壞民營企業發展環境，有必要依法懲治、積極預防。對此，《意見》要求各級檢察機關將依法懲治和預防民營企業內部人員犯罪，作為依法保護民營企業合法權益的重要內容，通過高質效履行檢察職責，在依法懲治犯罪的同時，更好地幫助企業去疴除弊、完善內部治理。

　　《意見》共四部分12條，主要適用于民營企業內部人員侵害民營企業合法權益犯罪，既對檢察履職提出具體要求，又明確需要進一步研究完善的制度機制。《意見》要求依法加大對民營企業內部人員實施的職務侵占、挪用資金、受賄等腐敗行為的懲處力度；推動健全涉案財物追繳處置機制，為涉案民營企業挽回損失；依法處理民營企業內部人員利用職務便利，非法經營同類營業、為親友非法牟利和徇私舞弊低價折股、出售企業資產等行為；嚴厲打擊影響企業創新發展的民營企業關鍵技術崗位、管理崗位人員侵犯商業秘密、商標權、著作權等犯罪。

　　據了解，從檢察辦案情況看，內部人員犯罪案件背后都不同程度存在公司治理體系不健全、財務管理混亂、內部防范機制缺失、從業人員法治觀念淡薄等問題。民營企業加強自身合規建設，完善防范內部人員犯罪的制度機制，是從源頭上保護自身合法權益的根本舉措。