《海南省酒店業(yè)人才培養(yǎng)實施方案》新聞發(fā)布會在海口召開。南海網(wǎng)記者陳望 攝

　　南海網(wǎng)、南海網(wǎng)客戶端海口6月30日消息(南海網(wǎng)記者 陳望)6月30日下午，《海南省酒店業(yè)人才培養(yǎng)實施方案》(以下簡稱《實施方案》)新聞發(fā)布會在海口召開。記者從會上獲悉，《實施方案》提出，海南將實行產(chǎn)教融合、校企合作、“旺工淡學”，推進“1+X”證書制度特色改革，創(chuàng)新產(chǎn)教融合人才培養(yǎng)模式，提高海南旅游服務質(zhì)量新舉措。

　　《實施方案》立足海南酒店業(yè)人才現(xiàn)狀和整體服務質(zhì)量提升的要求，提出海南酒店業(yè)人才培養(yǎng)的目標:從2019年開始啟動，完成招錄不同層次學歷教育學員人數(shù)不低于3000人，其中獲得國際、國內(nèi)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書(認證)人數(shù)不低于1000人;力爭到2025年，接受學歷教育人才培養(yǎng)規(guī)模不低于30000人，其中獲得國際、國內(nèi)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書(認證)人數(shù)不低于6000人。

　　《實施方案》提出，實行產(chǎn)教融合、校企合作、“旺工淡學”，推進“1+X”證書制度特色改革，創(chuàng)新產(chǎn)教融合人才培養(yǎng)模式。申報參與酒店業(yè)人才培養(yǎng)的學校將聯(lián)合行業(yè)企業(yè)共同制定人才培養(yǎng)方案，結(jié)合海南酒店業(yè)行業(yè)季節(jié)特點，針對培養(yǎng)對象的實際，建立自學為主、輔導為輔、工學結(jié)合及校企聯(lián)合培養(yǎng)的教育機制，開設(shè)“駐店班”“冠名班”等，促進產(chǎn)教融合、校企合作。

　　省財政對酒店業(yè)人才培養(yǎng)方面給予了大力支持，推出政策“大禮包”:海南酒店業(yè)從業(yè)人員在參加學歷教育和職業(yè)技能培訓過程中的學費、教材費、職業(yè)資格考試費均由財政全額補貼。按照《實施方案》，與海南酒店企業(yè)簽訂勞動合同且在海南酒店實際就業(yè)的在職員工，參加學歷教育并取得畢業(yè)證書后可向財政申請學費補貼，教材費由省財政全額承擔。對取得職業(yè)資格證書的學員，可憑職業(yè)資格證書向省財政申請考試費全額補助。